CEO와 직원이 함께하는 점심식사가 화제다. 그 것도 단체로 하는 게 아니라 몇몇 직원과 CEO가 별도로 식사시간을 갖는 것. 현대모비스가 운영하는 "CEO 스페셜 런치" 프로그램이 대표적인 경우다.
이 프로그램은 현대모비스가 추진중인 "일하기 좋은 직장 만들기 캠페인"의 일환이다. 회사측은 인근 식당에서 매월 1회 특별한 점심식사 자리를 마련한다. 이 자리에는 대리급에서 차장급까지 본부장이 추천한 8명 정도의 최소 인원이 동석한다.
회사 관계자는 "경영층과 직원들 간의 소통을 활성화하고, 직원에게 회사에 대한 신뢰도를 높이기 위해 이 같은 프로그램을 마련했다"며 "직원 개개인들에게도 특별한 추억으로 남을 것"이라고 말했다.
1시간 정도 진행되는 점심식사 자리를 통해 CEO는 직원들에게 경영현안과 경영방침 등을 전달하고, 직원들로부터 현업 정서와 의견들을 청취한다. 8월에 진행된 "스페셜 런치"에서 현대모비스 정석수 사장은 동석한 직원들에게 "기회가 주어졌을 때 어떤 임무든 완수할 수 있도록 항상 스스로 공부하고 준비해야 한다"는 인재상을 강조했다. 식사 후에는 최근 읽은 경영서적을 1권씩 선물하기도 했다.
현대모비스측은 "회사의 비전을 경영자와 직원 모두가 공감하고, 함께 더불어 간다는 생각을 유지하기 위해 "일하기 좋은 직장 만들기 캠페인"을 벌이고 있다"며 "향후 보다 알찬 프로그램을 기획해 회사를 즐거운 일터로 만들어갈 것"이라고 강조했다.
권용주 기자
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